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Um den Wachstumskurs fortzusetzen, suchen wir talentierte und engagierte Mitarbeiter, die sich einbringen möchten und Lust haben, bei uns und mit uns zu wachsen. Dafür tun wir eine Menge. So genießen unsere Mitarbeiter volles Vertrauen und Unterstützung bei ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. Außerdem: in der Regel unbefristete Arbeitsverträge, intensive Einarbeitung durch strukturierten Einarbeitungsplan und persönlichen Mentor, 30 Urlaubstage + Zusatzurlaub im vollkontinuierlichen Vier-Schicht-Betrieb, betriebliche Gesundheitsförderung und ein attraktives Paket an freiwilligen Sozialleistungen.
| Ein tolles Team | Attraktive Vergütung | Familie, Freizeit und Gesundheit | Noch mehr Vorteile |
| Kollegiales Miteinander | Wettbewerbsfähige Entlohnung, ergebnisorientierte Prämien | 30 Urlaubstage + Zusatzurlaub im vollkontinuierlichen Vier-Schicht-Betrieb | Unterstützung neuer Mitarbeiter bei der Wohnungssuche |
| Flache Hierarchien und kooperativer Führungsstil | Schicht- und Wochenendzuschläge | Persönliches Arbeitszeitkonto | Firmeneigene Mitarbeiterwohnung für die Probezeit |
| Angenehmes Betriebsklima und offener Umgang untereinander | Reinraumprämie | Planbare Arbeitszeit bei Schichtarbeit | Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten |
| Regelmäßige Mitarbeiterevents | Betriebliches Vorschlagswesen mit attraktiven Prämien | Familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung | Individueller Schulungsplan |
| Gemeinsame Aktivitäten außerhalb der Arbeit (Outdoortage, Firmenläufe u.v.m.) | Vergünstigungen beim Online-Shopping bei zahlreichen Anbietern | Kinderbetreuungsangebote in den Ferien | Arbeitskleidung auf Firmenkosten |
| Röchling Bike Club | Kinderbetreuungszuschuss | Intensive Einarbeitung durch strukturierte Einarbeitungspläne und persönlichen Mentor | |
| Betriebliche Gesundheitsförderung (Fitnessraum, Job-Rad u. a.) | Modernes, helles, sauberes Arbeitsumfeld mit innovativem Maschinenpark | ||
| Freigetränke | |||
| Betriebliche Altersvorsorge |
